دوبيزل مصر (dubizzle Egypt) هي منصة إلكترونية للإعلانات المبوبة والتجارة الإلكترونية، تتيح للمستخدمين بيع وشراء السيارات والعقارات والمنتجات والخدمات، بالإضافة إلى الوظائف. وتُعد من أكبر منصات الـMarketplace في مصر، وتعمل ضمن مجموعة Dubizzle Group.
التوظيف (Recruitment)
- متابعة أحدث أساليب وممارسات استقطاب المواهب.
- البحث بشكل استباقي عن الكفاءات والتواصل معها باستخدام قنوات متعددة، مثل:
- البحث المباشر عن المرشحين (Headhunting).
- إعلانات الوظائف.
- وسائل التواصل الاجتماعي.
- نظام ترشيحات الموظفين.
- التعاون مع فريق التوظيف لفهم متطلبات الوظائف الشاغرة.
- الحفاظ على علاقات جيدة مع مديري الأقسام.
- متابعة مؤشرات وأرقام التوظيف وإعداد التقارير المطلوبة.
- الالتزام بخطوات وإجراءات التوظيف بدايةً من اعتماد طلب التوظيف.
- فرز واختيار المرشحين وإجراء المقابلات الهاتفية والأونلاين.
- تقديم تحديثات أسبوعية لمديري الأقسام عن سير عملية التوظيف.
- إرسال رسائل اعتذار للمتقدمين غير المقبولين.
- تحديث سجلات الوظائف الشاغرة ومتابعتها مع أعضاء فريق التوظيف.
- الحفاظ على التواصل الجيد مع المرشحين طوال فترة المقابلات.
- إجراء الاختبارات والتقييمات المطلوبة حسب طبيعة الوظيفة.
- تنفيذ أنشطة العلامة التجارية للتوظيف والتواصل مع الجامعات.
حفظ البيانات والسجلات
- تحديث نظام تتبع المتقدمين (ATS) ببيانات المرشحين ونتائج المقابلات.
- حفظ بيانات المرشحين المؤهلين والناجحين في النظام للاستفادة منهم مستقبلًا.
التقارير الأسبوعية
- عقد اجتماعات مع فريق Talent Acquisition ومديري التوظيف لمتابعة الوظائف الشاغرة وجودة المرشحين واستراتيجية البحث.
- تقديم مرشحين مؤهلين ومُفلترين لمدير التوظيف خلال المواعيد المتفق عليها.
مهام أخرى
- حفظ جميع مستندات التوظيف على نظام الشركة.
- تنسيق برامج توظيف خريجي الجامعات.
- بناء شبكة علاقات مع العاملين في مجال التوظيف محليًا وإقليميًا.
- التعامل مع وكالات وشركات التوظيف.
- تنفيذ أي مهام أخرى مرتبطة بالعمل عند الحاجة.
الشروط
- مؤهل بكالوريوس في إدارة الأعمال.
- خبرة من سنة إلى 3 سنوات في مجال استقطاب المواهب (Talent Acquisition).
- خبرة في الشركات الناشئة ميزة إضافية.
- خبرة في التوظيف بمجال التجارة الإلكترونية أو منصات الإعلانات المبوبة ميزة إضافية.
- خبرة في استخدام قنوات متعددة للبحث عن المواهب، ويفضل في مجال التكنولوجيا والتطبيقات الرقمية.
- معرفة بالتوظيف التقني ميزة إضافية.
- إجادة Microsoft Excel وWord.
- مهارات جيدة في التواصل الشفهي والكتابي.
- مهارات ممتازة في التنظيم والتنسيق وترتيب الأولويات.
- مهارات قوية في البحث عبر الإنترنت والتوظيف من خلال السوشيال ميديا.
- شخصية مبادرة ومنظمة وقادرة على العمل بشكل مستقل وضمن فريق.
- القدرة على العمل في بيئة سريعة ومتغيرة.
- القدرة على حل المشكلات والتحسين المستمر.
- سرعة وكفاءة في اختيار أفضل المرشحين.
المميزات
- العمل ضمن فريق سريع الأداء وبيئة عمل متميزة.
- تأمين طبي شامل.
- تأمين على الحياة.
- مكافآت وتقدير للموظفين.
- فرص للتعلم والتطوير المهني.
