نبذة مختصرة عن شركة المنصور للسيارات
شركة المنصور للسيارات هي إحدى أكبر شركات توزيع وبيع السيارات في مصر والعالم العربي، وتعد الوكيل الحصري لكبرى العلامات التجارية العالمية
شركة المنصور للسيارات هي إحدى أكبر شركات توزيع وبيع السيارات في مصر والعالم العربي، وتعد الوكيل الحصري لكبرى العلامات التجارية العالمية
برنامج الخريجين – Graduate Program
التاريخ: 14 سبتمبر 2026
آخر موعد للتقديم: 31 أكتوبر 2026
المكان: القاهرة، مصر
نبذة عن البرنامج
برنامج MAG لتطوير الخريجين هو برنامج تدريبي لمدة 6 أشهر تقدمه مجموعة المنصور للسيارات، ومخصص للخريجين الجدد. يتيح البرنامج للمشاركين العمل في مهام ومشروعات حقيقية، والتنقل بين الوظائف الأساسية داخل القسم، مع الحصول على تدريب وإرشاد من خبراء وأصحاب خبرة، بهدف تطوير المهارات الفنية والقيادية وتأهيلهم لفرصة عمل دائمة داخل المجموعة.
يتم توزيع المتقدمين على الأقسام وفقًا لتخصصاتهم:
المالية: المساعدة في إعداد الميزانيات والتقارير والتحليلات المالية.
سلسلة التوريد: العمل في المشتريات واللوجستيات وتخطيط المخزون.
المبيعات والتسويق: المساهمة في الحملات التسويقية ودعم الوكلاء وتحسين تجربة العملاء.
الموارد البشرية: المشاركة في إدارة المواهب والتطوير التنظيمي ورضا الموظفين.
الهندسة: دعم الوظائف الفنية وخدمات ما بعد البيع لعلامات المجموعة.
تكنولوجيا المعلومات: المساعدة في الأنظمة والأدوات الرقمية ومشروعات البيانات.
المهام الوظيفية
تنفيذ مهام ومشروعات فعلية داخل القسم تحت إشراف مسؤول متخصص.
التنقل بين الوظائف الأساسية داخل القسم لاكتساب خبرة متنوعة.
إعداد التقارير والتحليلات والعروض التقديمية.
حضور برامج تدريبية فنية ومهنية وتطويرية.
عرض ومناقشة التطور والنتائج مع إدارة القسم والبرنامج.
المؤهلات المطلوبة
مؤهل بكالوريوس في تخصص مناسب مثل: إدارة الأعمال، المالية، الهندسة، سلاسل التوريد أو علوم الحاسب.
التخرج خلال العام الماضي (2025).
حديث التخرج أو خبرة لا تتجاوز سنة في التدريب أو العمل ذي الصلة.
إجادة اللغة الإنجليزية تحدثًا وكتابة.
الالتزام بالبرنامج كاملًا لمدة 6 أشهر.
بالنسبة للذكور: يجب أن تكون الحالة من التجنيد "تم الانتهاء من الخدمة العسكرية".
المهارات المطلوبة
مهارات قوية في التحليل وحل المشكلات.
التواصل الجيد وإدارة التعامل مع مختلف الأطراف.
تحمل المسؤولية والقدرة على التكيف والرغبة في التعلم.
العمل بشكل جيد ضمن فريق.
الاهتمام بصناعة السيارات والرغبة في بناء مسيرة مهنية طويلة بها.
التاريخ: 14 سبتمبر 2026
آخر موعد للتقديم: 31 أكتوبر 2026
المكان: القاهرة، مصر
نبذة عن البرنامج
برنامج MAG لتطوير الخريجين هو برنامج تدريبي لمدة 6 أشهر تقدمه مجموعة المنصور للسيارات، ومخصص للخريجين الجدد. يتيح البرنامج للمشاركين العمل في مهام ومشروعات حقيقية، والتنقل بين الوظائف الأساسية داخل القسم، مع الحصول على تدريب وإرشاد من خبراء وأصحاب خبرة، بهدف تطوير المهارات الفنية والقيادية وتأهيلهم لفرصة عمل دائمة داخل المجموعة.
يتم توزيع المتقدمين على الأقسام وفقًا لتخصصاتهم:
المالية: المساعدة في إعداد الميزانيات والتقارير والتحليلات المالية.
سلسلة التوريد: العمل في المشتريات واللوجستيات وتخطيط المخزون.
المبيعات والتسويق: المساهمة في الحملات التسويقية ودعم الوكلاء وتحسين تجربة العملاء.
الموارد البشرية: المشاركة في إدارة المواهب والتطوير التنظيمي ورضا الموظفين.
الهندسة: دعم الوظائف الفنية وخدمات ما بعد البيع لعلامات المجموعة.
تكنولوجيا المعلومات: المساعدة في الأنظمة والأدوات الرقمية ومشروعات البيانات.
المهام الوظيفية
تنفيذ مهام ومشروعات فعلية داخل القسم تحت إشراف مسؤول متخصص.
التنقل بين الوظائف الأساسية داخل القسم لاكتساب خبرة متنوعة.
إعداد التقارير والتحليلات والعروض التقديمية.
حضور برامج تدريبية فنية ومهنية وتطويرية.
عرض ومناقشة التطور والنتائج مع إدارة القسم والبرنامج.
المؤهلات المطلوبة
مؤهل بكالوريوس في تخصص مناسب مثل: إدارة الأعمال، المالية، الهندسة، سلاسل التوريد أو علوم الحاسب.
التخرج خلال العام الماضي (2025).
حديث التخرج أو خبرة لا تتجاوز سنة في التدريب أو العمل ذي الصلة.
إجادة اللغة الإنجليزية تحدثًا وكتابة.
الالتزام بالبرنامج كاملًا لمدة 6 أشهر.
بالنسبة للذكور: يجب أن تكون الحالة من التجنيد "تم الانتهاء من الخدمة العسكرية".
المهارات المطلوبة
مهارات قوية في التحليل وحل المشكلات.
التواصل الجيد وإدارة التعامل مع مختلف الأطراف.
تحمل المسؤولية والقدرة على التكيف والرغبة في التعلم.
العمل بشكل جيد ضمن فريق.
الاهتمام بصناعة السيارات والرغبة في بناء مسيرة مهنية طويلة بها.
